Fondée en 2016, la Fondation Mablé Agbodan a pour but de contribuer à l’amélioration des conditions de vie socioéconomique des jeunes et des femmes, voire des communautés à la base en général, à travers la promotion des métiers d’art, du design et d’artisanat, dans l’optique de la valorisation des ressources locales et indigènes et dans une approche de développement humain durable.
Cette fondation dirigée par Mme Mablé Agbodan – architecte d’intérieur de formation, designer et fondatrice du Club des Métiers d’Art et d’Artisanat – recherche 100 jeunes filles mères célibataires et femmes en situation de handicap pour les accompagner à devenir économiquement indépendantes.
Déjà à travers le Club des Métiers d’Art et d’Artisanat du Togo (ClubMATg), centre panafricain de création et un incubateur de design unique en Afrique de l’Ouest qui a été créé en Août 2016, cette femme battante offre des formations, des stages de perfectionnement et des ateliers de formation adaptés à tous.
Très engagé dans la communauté, ce centre propose aussi diverses formations : apprentissage en formation continue, renforcement des capacités et spécialisation, spécialement conçus pour l’accompagnement des jeunes dans leur scolarité et leur choix professionnel.
Changer la vie de 100 jeunes filles
Mais grâce à un financement de l’Organisation internationale de la francophonie (OIF), la Fondation Mablé Agbodan veut changer la vie de 100 jeunes filles mères célibataires et femmes en situation de handicap par le biais du projet « Formation Professionnelle et Insertion des Filles Mères Célibataires et Femmes en Situation de Handicap à Tchamba et à Lomé ».
Principal objectif visé : autonomiser économiquement et socialement 100 femmes vulnérables (50 à Lomé et 50 à Tchamba) à travers une formation professionnelle gratuite spécialisée et un accompagnement vers l’entrepreneuriat, contribuant ainsi à réduire les inégalités de genre et à renforcer le tissu économique et social du Togo.
Les bénéficiaires seront également accompagnées dans la création et la formalisation de leur propre entreprise, afin d’assurer leur intégration dans le secteur formel. Elles seront également fortement outillées en gestion et entrepreneuriat en vue d’assurer la durabilité et la croissance de leurs entreprises.
« Ce programme vise à former ces jeunes filles, mères célibataires et femmes en situation de handicap dans des domaines porteurs comme la broderie, la haute couture, la teinture, et le tissage. L’objectif est de leur offrir des compétences techniques et entrepreneuriales pour accéder à des opportunités d’emploi ou créer et gérer leurs propres entreprises », a expliqué Mme Mablé Agbodan.
Ce programme ambitieux a été conçu pour répondre aux défis économiques et sociaux auxquels font face les femmes vulnérables au Togo, en particulier les jeunes filles mères célibataires et les femmes en situation de handicap. Malgré les progrès économiques, ces femmes rencontrent des obstacles significatifs tels que les discriminations, le manque de ressources financières, et des programmes de formation inadaptés.
La chance de briser le cycle de la précarité
Le programme a ciblé des jeunes filles, mères célibataires et femmes en situation de handicap en raison des défis économiques, sociaux et culturels qu’elles rencontrent au Togo.
Les jeunes filles sont souvent exclues des opportunités éducatives et professionnelles et elles font face à des barrières telles que les préjugés de genre et le manque de soutien financier. Quant aux mères célibataires, elles assument seules les responsabilités familiales, ce qui limite leur accès à la formation et à l’emploi stable. Le programme leur offre une chance de briser le cycle de la précarité en leur donnant les outils nécessaires pour devenir autonomes.
S’agissant des femmes en situation de handicap, elles sont parmi les groupes les plus marginalisés, confrontées à des discriminations multiples. En les incluant, le programme promeut l’inclusion sociale et leur intégration dans des activités génératrices de revenus.
Le programme représente ainsi une initiative essentielle pour autonomiser ces filles, en leur offrant des opportunités de formation et d’entrepreneuriat, contribuant ainsi à une réduction significative des inégalités de genre et à la promotion d’un développement économique durable.
« Le programme, d’une durée de 36 mois comprend une période de 6 mois pour la mise en place, 12 mois de formation spécialisée dans les filières déterminée, et complété par un accompagnement personnalisé sur 18 mois, avec des services tels que l’hébergement, la mise en coopérative des bénéficiaires, et des modules de mentorat », a précisé Mme Mablé Agbodan.
Les 100 bénéficiaires seront réparties entre Lomé (Kpogan) et Tchamba, soit 50 participantes par localité pour la formation. Mais les candidates peuvent provenir de toutes les régions du Togo, mais elles suivront la formation dans l’un de ces deux lieux précités.
La formation commence fin avril pour une durée de 12 mois de formation professionnelle gratuite, incluant des modules pratiques et théoriques.
Il est prévu un accompagnement : hébergement offert aux bénéficiaires lors de la formation, 18 mois d’accompagnement post-formation, comprenant un soutien personnalisé, la mise en coopérative des bénéficiaires, et un suivi continu pour assurer leur insertion professionnelle, une formation complémentaire en gestion d’entreprise, marketing et entrepreneuriat.
« Mon rêve est de voir ces femmes fières de leur parcours, autonomes et capables de subvenir à leurs besoins par elles-mêmes. Et surtout de contribuer par leurs compétences à créer un réseau d’artisanes créatrices de qualité au Togo », a précisé Mme Mablé Agbodan. FIN
Junior AUREL